De nombreuses personnes se demandent, à l'heure actuelle, à quoi bon passer des années dans les amphis d'une université si c'est pour ne pas trouver d'emploi. Sur un marché du travail fluctuant, la plupart des embauches sont effectuées avec des contrats à durée déterminée. On peut cependant noter que l'emploi des cadres supérieurs reprend des couleurs, bien que cette reprise soit inégale en fonction des domaines d'activité. En effet, des secteurs comme la construction ou la distribution restent en berne tandis que d'autres sont en pleine croissance, par exemple la banque-assurance et le conseil. C'est connu, les cadres ont un turn-over plus rapide que le reste des employés La mobilité est visible. autant du point de vue professionnel que des simples déménagements. L'idée du cadre qui passe toute sa carrière au sein de la même société est dépassée. De nos jours, bon nombre d'entre eux choisissent de changer de secteur d'activité. Différentes motivations vont pousser une personne à accepter un autre poste. Parmi ces raisons, on peut citer l'absence de perspectives de carrière et le désir de changer de secteur d'activité. Quelles aptitudes valoriser pour obtenir un emploi intéressant ? Son savoir-faire, bien entendu, mais également sa faculté de progresser. Diffusion-tv saura vous dispenser une multitude de renseignements et des indications pour vos démarches. Saviez-vous par exemple que valoriser ses connaissances est clairement plus pertinent que de pointer du doigt ses critères de choix ? D'autre part, même si cela peut sembler évident pour un grand nombre d’entre nous, il est capital de développer ses contacts et de se déplacer auprès des professionnels qui évoluent dans le même secteur. Enfin, il est nécessaire de se tenir alerté des nouveautés du marché, en consultant des sites comme Diffusion-tv.com.
